Поиск и подбор персонала: собеседование, анкетирование, тестирование.Работа с различными источниками размещение рекламы,Мониторинг и ведение статистики эффективности рекламоносителей.Ведение базы данных соискателейФормирование кадрового резерваОсновные требования:работа на результат,

ответственность,аналитический образ мышлениябыстрый темп работыкреативностьсамостоятельность в принятии решенийинициативностьамбициозностьстрессоустойчивость