Умение самостоятельно и профессионально принимать грамотные решения

Планирование работы, контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений

Умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения, вести деловые переговоры, публично выступать

Умение анализировать ситуацию, выявлять проблемы, ставить цели, контролировать и оценивать эффективность деятельности подчиненных

Навыки презентаций, публичных выступлений

Умение устанавливать контакт с собеседником, вести процесс переговоров; Практический опыт подбора персонала на любые вакансии, в том числе опыт проведения массового найма в сжатые сроки; Владение приемами адаптации вновь принятого персонала в компании